李先生的个人简历 简历编号:537595
更新日期: 2019-8-18
 
 
  基本资料
 
姓  名: 李先生 性  别:
出生日期: 1965/11/11 民  族: 汉族
婚姻状况: 已婚 身  高: 178
政治面貌: 党员 体  重: 78
户口所在地: 山西省大同市矿区
目前所在地: ?#26412;┍本?#24066;通州区
最高学历: 大学本科 现有职称: 高工
毕业院校: 辽宁阜新矿院
工作认真,综合能力强
 
 
  自我评价
具有20年以上矿业工作经历。
煤炭大型企业(现同煤集团):专业为采矿工程;了解和熟悉各种采煤、掘进技术及方法,曾在生产一线任职直属队长、技术主管等,指导管理及生产,组织和领导团队完成矿井盘区采?#27721;?#26426;掘等生产计划、技术、设计、管理、安全等各方面的工作;
后任职技术副科长,曾主持矿井盘区开采设计及矿井通风安全工作,熟悉矿山生产及通风安全政策及法规;
建筑、材料行业:熟悉各类建材及机械、液压、工业电器等;历任业务主管、业务经理、总经理等职,了解及熟悉市场经营、运作及组织管理;能熟练操作office办公及autocad建筑设计软件等;
矿山开发方面:主持及组织矿山勘查、开发、贸易(铁矿、红土镍矿、铅锌矿、金矿)等;组织并实施铁矿开采、煤矿规划、方案、设计、开拓、开采。熟悉矿山勘查、生产、选矿、矿产品贸易等流程及管控等工作;
具有国外(蒙古、印尼、马来西亚、俄罗斯)工作经验;熟悉国外矿业开发流程;
理论方面:专业基本知识扎实、丰富,熟悉国内外有关矿业法律法规、矿产行业相关政策、相关标准和矿山行业技术动态等;
具备一定的领导管理才能,先进的管理理念,熟悉现代企业管理制度和管理模式;
具有先进的市场观念、效益观念、竞争观念、创新观念、人才观念;
具有强烈的社会道德观和社会责任感。
 
  教  育
学历 学校名称 专业 时间范围
大学本科辽宁阜新矿业学院采矿工程1984年7月 - 1988年7月
 
  培  训
培训机构 培训课程 时间范围
上海理工大学autocad、mapgis1998年8月 - 至今
 
  语言能力
外语语种 掌握程度
英语良好
 
  参与项目
项目名称 项目简述
蒙古胡达百兴铁矿、南戈壁煤矿等;马来西亚铁矿,泰国铁矿、金矿;甘肃、青海多金属矿等
(2006年5月 - 至今)
蒙古主要以开采为主;其它以开发及投资管理为主;对已开采矿山重在管理等;
 
  工作经验
2006年9月 - 2009年9月?#21644;?#33945;古“sg”公司
公司性质:外商独资所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:任职露天铁矿、煤矿总工程师、生产矿长担任职务:露天铁矿、煤矿总工程师、生产矿长
工作描述:任职‘SG’公司露天铁矿、煤矿总工程师,主持并负责矿山开采规划、方案、设计及开采、选矿的全面工作;对国外矿山工作有进一步的了解和?#23548;?#25805;作经验;
离职原因:合同到期
2010年2月 - 2010年10月:旭阳矿业公司
公司性质:民营企业所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:副总工程师、蒙古项目部经理担任职务:副总工程师、蒙古项目部经理
工作描述:主要负责矿业项目的技术评审、规划、方案等;负责蒙古矿业项目的开发,洽谈,矿权收购、转让等,包括矿产品国际贸易等等。熟悉国外矿业开发的流程及管理工作。
离职原因:公司调整及战略转移
2010年12月 - 2011年9月:东兆长泰投资集团
公司性质:民营企业所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:东兆长泰矿产部/向辰伟业矿业投资有限公司担任职务:矿产部总经理、投资部副总经理
工作描述:  全面负责该集团矿区生产技术评审、规划、方案等;以及国内外地区的矿产的开拓及开发(资本运作等);后期专职于西北诸省的矿产业开发及投资等。
  具有矿业项目的勘查、评审、评估、证照办理、工程技术管理、法律把控等开发管理工作经验;
离职原因:调整
2012年1月 - 2012年10月:上海田园投资-印尼分公司
公司性质:民营企业所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:印尼分公司担任职务:副总经理
工作描述:全面负责在印尼的矿产(红土镍矿、铅锌矿、金矿)勘查、开发、开采、矿石贸易等具体业务管理和技术管理等。
离职原因:企业投资?#21335;?/FONT>
2012年10月 - 2014年2月:?#26412;?#32988;德盈润投资有限公司
公司性质:民营企业所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:俄罗斯西能矿业有限公司担任职务:金矿矿长
工作描述:工作职责:
1、全面负责矿山的生产、技术及运营管理;
2、组织和协调矿区俄方团队、施工队、项目总部的关?#25285;?#36127;责处理矿地外围关系及政府相关部门的关?#25285;?br> 3、组织和制定矿山各部管理规章制度及岗位责任制;
4、配合总部完成其他项目的实地考察,提供相应的调研及评估报告;
工作业绩:
1、13年组织完成该金矿的全部运营工作,完成砂金产量164kg(纯金152kg);包括储量核算、生产规划、生产组织施工方案等;
2、组织制定矿山各部的管理规章制度及岗位制度,并组织实施;
3、很好地组织和协调矿山生产、技术管理、机械设备管理等方面的工作;
4、协调及解决与俄方团队及当地政府相关部门关系等;
离职原因:开?#23665;?#26463;
2014年4月 - 至今:上海外经集团
公司性质:国有企业所属行业:地质勘查/采掘/冶炼业
所在部门:非洲厄立特里亚金矿项目担任职务:技术总监/生产经理
工作描述:工作职责:
一、技术总监:
1.提防生产过程中潜在危险情况,针对所有的生产技术方面的危险情况,采取纠正操作。 
2.建立、维护和谐的客户关?#25285;?#30417;管及协助其项目地交付,提高客户的满意度。 
3.与项目经理一起合作建立与员工的融洽关?#25285;?br> 4.参与内、外部培训及技术研讨会。 
5.在确保项目财务预算下,完成维护和改善技术服务和规划领域内的项目利润目标。 
6.与?#32844;?#21830;商议合同规定中的技术服务和环?#31243;?#27454;,与项目经理协商确定最终价格,最终与?#32844;?#21830;签订合同。
二、生产经理:
1.参与集团公司设计及采矿部门的战略方向。
2.领导、组织并指挥团队,确保在人员绩效、环?#36784;?#24247;、安全质量及组织效益方面取得突出成绩。
3.通过确认投标风险和确保合同条款的实施,以确保所选择的项目符合公司业务规划。
4.对?#32844;?#21830;实施监管及采购预算控制。
5.根据公司业务规划,确保项目方案设计符合预算要求及合同条款。
6.确保监管每个项目的利润,并加以高效管理,以实现经营计划的目标,并且参与设定各项边际指标能恰当地反映风险和边际收益。
7.识别和聘用优秀的员工,预见员工的进步空间并确保培训机会。
                                                       工作业绩:    
1.在技术方面确保矿山项目按照设计规划及公司战略目标实施,并加以完善及监管;
2.组织及完?#19978;?#30446;生产长远规划及年度、月度生产计划,并按部署实施预剥离任务;
3.组织及制定各项安全技术规程和规章制度,进行岗位技术培训等;
4.协调及监管各?#32844;?#39033;目的技术性措施的执?#26657;?br> 5.在生产方面,组织和建立制定矿山组织结构、各部岗位职责、管理制度等;
6.组织和协调矿山生产及基建项目;建立各项目管理团队等;
7.建立各项目间及海内外信息管理?#25945;ǎ?br>
离职原因:因合作战略调整,项目暂?#28023;?/FONT>
2016年6月 - 至今:中农集团老挝甘蒙钾盐有些公司
公司性质:国有企业所属行业:石油/化工/日化
所在部门:矿山部担任职务:矿山部总经理
工作描述: 
工作职责:
1. 根据集团总部的总体战略目标,组织制定矿山的战略发展规划、经营模式、业务流程和工作流程,贯彻执行总部的信息、财务、?#22995;?#20154;力资源和市场管理制度;对下属业绩进行考核评估,保证矿区的正常运作。 
2. 组织制定矿山的战略发展规划,并监督实施,确保集团总体战略目标的达成。 
3. 按照矿山?#23548;?#24773;况以及市场的走势,组织设计制定矿山经营模式、业务流程和工作流程;主持所管辖部门日常经营和管理工作,使矿山在生产安全及市场发展中能够有更好的效益。
4. 根据公司总部的相关理念,负责制定公司矿山的信息、财务、?#22995;?#20154;力资源等各项管理制度,为各个部门业务开展和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境和企业文化。 
5. 对直接部属的工作进行监督检查,按照绩效考核体系以及任务的性质,对其业绩进行考核评估,提交奖惩、任免方案,保证部署的工作顺利完成,并确保直接下属能力上符合集团发展要求。
6. 协调矿山生产内、外关?#25285;?#20026;矿区生产赢得良好的运营环境,组织处理与政府层面的重要或重大事件,保证矿山的正常运营。
工作业绩:
1、依照?#23548;?#24773;况,组织编制和制定矿山长远发展规划及设计,包括外围矿区的发展。
2、组织、协调、管理矿山各大系统的工作,建立和完善各部组织机构,各项管理制度等;建立完善全矿区绩效考核制度,建立和制定“风险管控”制度及流程;并组织实施。
3、组织和制定生产计划和部署实施,完成和突破年产百万吨(120万吨钾盐原矿)产量;完成其它各项生产计划等。
离职原因:集团结构调整
 
  求职意向
职位性质: 全职 行业类别 地质勘查/采掘/冶炼业  
工作岗位 高级管理   工作地区 ?#26412;?nbsp; 国外  
月薪要求 面议   要求提供住宿 到岗时间 随时
其他要求
 
   联系方式
    ?#25381;姓?#24335;企业会员才能查看求职者的联系方式,如果您已经是mininghr.com的正式企业会员,请通过下面登录窗口进入;如果您尚未成为mininghr.com的正式企业会员,请注册成为企业会员!
企业会员登录查看联系方式:
用户名:     密  码:    
copyright 2004-2010 © mininghr.com. all rights reserved.
© 矿业人才网 版权所有
 
1月13日马刺vs森林狼
双色球复式投注方法 山东时时开奖视频直播 二八杠顺口溜介绍 惠泽社群六肖王开奖结果 秒速时时下载 北京pk拾冠军杀号技巧 广东时时历史开奖记录查询表 澳洲f1赛车计划 艇1000赢3万公式 足彩预测 pt电子游戏平台排行 骰子怎么看单双 民间炸金花游戏送现金 伟德博彩中文 捕鱼游戏财神发发发技巧 3d福彩胆码家彩网